Naujosios Zelandijos sąskaitos (Jan Mika nuotrauka per )
Naujosios Zelandijos filipiniečiai bus tarp tų, kuriems bus padidinta mėnesinė alga po to, kai šalies Ryšių su darbo vieta ir saugos ministerija paskelbė apie minimalaus darbuotojų darbo užmokesčio padidėjimą.
50 Naujosios Zelandijos centų žygis padidins minimalų valandinį darbo užmokestį nuo 15,25 NZ iki 15,75 NZ arba 17,51 NZ per valandą.
Tai buvo išsamiai aprašyta Filipinų užjūrio darbo biuro (POLO) Kanberoje darbo atašė Rodolfo Sabulao ataskaitoje darbo sekretorei Silvestre Bello III.
Naujosios Zelandijos ministras Michaelas Woodhouse'as paskelbė apie atlyginimų kėlimą, kuris įsigalios šių metų balandį.JAV į Kiniją: sustabdykite provokuojantį elgesį Pietų Kinijos jūroje Kinija žymi įsilaužimą į PH IEZ su daugeliu nemalonių atliekų - kaka „ABS-CBN Global Remittance“ padavė į teismą Krista Ranillo vyrą, prekybos centrų tinklą JAV ir kitus
Sabulao taip pat pranešė, kad minimalus darbo užmokesčio pradinis ir mokymo lygis padidės nuo 12,20 iki 12,60 NZ per valandą, o tai yra 80 procentų minimalios algos.
POLO duomenimis, Naujojoje Zelandijoje yra 44 385 filipiniečiai, kurių dauguma yra nuolatiniai migrantai, nuolatiniai gyventojai arba yra įgiję Naujosios Zelandijos pilietybę.
Naujojoje Zelandijoje pradinis darbo užmokestis taikomas 16 ir 17 metų darbuotojams, kurie šešis mėnesius nepertraukiamai dirbo su dabartiniu darbdaviu.
Tai apima 18 ir 19 metų asmenis, kuriems šešis ar daugiau mėnesių buvo mokama viena ar daugiau socialinio draudimo pašalpų ir kurie šešis mėnesius nepadarė nuolatinio darbo pas darbdavį.
Minimalus mokymo atlyginimas taikomas 20 metų ir vyresniems darbuotojams, kurių darbo sutartyje nurodoma, kad jie turi atlikti ne mažiau kaip 60 kreditų per metus pramonės mokymo programoje, kad įgytų kvalifikaciją toje srityje, kurioje dirba.
Naujas minimalus darbo užmokestis taikomas visoms dirbtoms valandoms, neatsižvelgiant į darbuotojų statusą Naujojoje Zelandijoje.
Tik dvi valandas dirbantis darbuotojas vis tiek turės teisę gauti atlyginimą už kiekvieną dirbtą valandą, nebent darbuotojas ir darbdavys būtų susitarę dėl didesnio darbo sutartyje nustatyto tarifo. / atm